MOJA PONUKA
Chcete stáť na čele novej generácie lídrov – Chief Empathy Officers (CEOs)?
Budem vás sprevádzať na ceste sebapoznania, rastu a prekonávania blokov vášho
potenciálu, aby vám nič nebránilo v realizácii vašej vízie
Transformačný program
360° Spätná väzba
Transformačný koučing
Podcasty
Individuálny transformačný program
Intenzívny 6 mesačný program zameraný na podporu vnútornej sily a potenciálu stať sa skutočným lídrom.
Všetko, čo sa nám deje v biznise, je odrazom nášho vnútra, odrazom všetkého, čoho si vedomí sme, ale aj toho, čo ešte úplne na sebe nevieme vidieť.
Ak dokážeme chápať toto zrkadlenie v súvislostiach a na základe toho vedome reagovať, dokážeme postupne expandovať v akejkoľvek oblasti, na ktorú sa zameriame, a to bez prílišného tlačenia na pílu a ničenia vzťahov.
360° Spätná väzba zameraná na kompetencie empatického lídra
360° spätná väzba je účinný rozvojový nástroj pre lídrov, ktorý rozširuje obzor o silných a slabých stránkach, skrytom potenciáli, ale aj slepých miestach.
Výnimočnosť tejto 360-ky spočíva v tom, že meria unikátne postavené kompetencie korelujúce s tým, akú úroveň empatie v rôznych oblastiach i vzťahoch dosahujeme. Poskytuje objektívne zrkadlo pre konkrétneho človeka, ktorý spätnú väzbu získava. Zachytáva jeho konkrétne prejavy ako lídra, ako kolegu, ako inovátora / vizionára a celkovo ako empatickej osobnosti.
Individuálny transformačný koučing (Balík 6 koučingov)
Väčšinou sedenie obnáša rozhovor – pochopenie vnútornej dynamiky, ktorá aktuálne prebieha vo vás, cvičenia, resp. praktické nástroje, ktoré používam cielene a pracujem aj so spätnou väzbou – priestorom na reflexiu.
Celé sedenie je teda zmes veľmi jasnej metodiky a konceptu, ale aj spontánnosti, keď intuitívne niečo urobím, lebo som k tomu vedená.
